发布职位招聘列表
职位名称
人数
地点
发布单位
截止日期
职位要求：相关专业，一年以上经验。
职位描述：相关专业，一年以上经验。
职位要求：1、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体
职位描述：1、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
2、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
职位要求：负责办公室日常事务、人力资源、后勤及外事联络等工作。
职位描述：年龄25~35岁，熟练操作办公软件，组织协调能力强，文案能力强，企业管理专业、有工业企业岗位经验者优先。
职位要求：1、协调安排日常行政事务，为其他部门提供力所能及的行政服务
2、负责接待、外联工作；协调政府部门、业内
职位描述：1、要求30-45岁，中专以上学历，5年以上蓄电池行业高层管理经验，熟悉工厂大体运营体系，具有优秀的综合管理能力，能承担整个工厂日常后勤及车间管理；
2、熟悉办公室日常工作，在浙江长兴县有良好的人脉关系，熟悉长兴地方法规政策，同时对人力资源工作有深刻认识，能够灵活应对各种工厂内突发事件；
3、能够...