1、全面负责公司茶楼的统筹管理，对茶楼的整体经营负责。2、参与公司的成本、费用、利润核算，制定公司的发展规划和年度销售目标，建立各项销售及管理制度。3、对外代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判等工作。4、挖掘客户的需求，把握最新行业信息，及时为公司提供业务发展战略依据。5、维护与客户的良好关系，解决客户投诉事件。6、控制公司的人力和运营成本。7、保证公司的服务质量。

1、具有茶专业本科及以上学历，有参与管理茶企3年以上的管理经验。2、具有强烈的责任心、事业心，对茶企的发展有远大理想和抱负。3、有较强的团队管理能力、独立解决问题的能力。