一、大专及以上文化程度；五年以上大型外资企业总务\人事管理工作经验，电脑应用熟练； 二、熟悉纺织型企业内部管理制度的建立、推行、实施，并持续改进； 三、思维敏捷，反应快速，见解独到； 四、具有一定的团队合作精神，擅长沟通；办事公正，能公正处理日常工作中出现问题。 五、请附上本人照片一张。