职位要求：1、负责公司人力资源培训与教育工作。 2、负责编写公司人力资源培训教育发展规划，拟订年度工作和预算计划
职位描述：1、全日制本科以上学历，年龄28-45岁。 2、良好的语言表达能力。 3、有较强的人际沟通技巧和亲和力。 4、有二年以上的培训销售人员的工作经验者优先。

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